Loud - Juridisch Advies & Mediation
Heb je personeel in dienst? Dan heb je te maken met arbeidsrecht: arbeidsovereenkomsten, cao, wetgeving en arbeidsvoorwaarden en als het tegenzit ook met arbeidsconflicten, ontslag, ziekte, arbeidsongeschiktheid en re-integratie. In al deze zaken voorzien wij jou van advies.
Wij beantwoorden zowel korte vragen over arbeidszaken tot en met het voeren van juridisch inhoudelijke discussies tot het opstellen van arbeidscontracten.
Waarbij kunnen wij helpen?
Arbeidsrecht verandert continu. Bijna om de twee jaar verandert er wel iets. Ook zijn er altijd veel uitspraken in het arbeidsrecht, waardoor arbeidsrecht een actueel onderwerp blijft.
Wij zorgen ervoor dat je arbeidscontracten en ons advies voldoen aan de laatste regelgeving.
Wil je meer lezen over huidige rechtspraak in het arbeidsrecht? Bekijk dan onze nieuwspagina!
• Hoe kan je een concurrentiebeding opnemen in een tijdelijk contract? • Onderhandelingen bij ontslag. • Hoe vraag je een ontslagvergunning aan bij het UWV? • Wat zijn de regels bij het inhuren van zzp’ers? • Wat moet je doen als een werknemer langdurig ziek is? • Wat te doen bij een conflict? • Welke sancties kan je nemen wanneer afspraken niet gevolgd worden? • Wat zijn de voordelen tussen verschillende contracten? (nul-uren, min-max, oproep, half jaar, 1 jaar, onbepaalde tijd).
mr. Sanne de Kleijne
mr. Michelle Nooijen
Amber Schut
